3年，高层次人才增长1.43万人！苏州相城“速度（dù）”再一次让人惊艳！

截至目前，相（xiàng）城全区人才资源总量（liàng）25.48万人（rén），其中高层次人才2.22万人（rén），2018-2020年增（zēng）长1.43万（wàn）人，增速达230.6%。

近者悦而尽才、远者（zhě）望风而慕。

从人口变化看相城发展，看（kàn）到的是“长（zhǎng）三角（jiǎo）黑马”的勃勃生（shēng）机，看到的（de）是这座城市产业发展的迅速崛起（qǐ）。

处于长三角城市群激烈竞争（zhēng）中的（de）相城，近年（nián）来为何成为高层次人才的热门流入地？

让各路人才在此（cǐ）安放事业和家庭，安放人心的“相城（chéng）密码”到底是（shì）什么？

密钥1：下（xià）好产才深度融合（hé）棋

从踏入相城的（de）那一刻起，同济大学（xué）土木工程博（bó）士汪丛军就明显（xiǎn）感受到了相城的不一样（yàng）。“相城区（qū）数字（zì）经济的发（fā）展势头非常好，而且（qiě）相城一（yī）直干劲十足、奋（fèn）勇争先（xiān），特别适合干事创（chuàng）业（yè）。”

汪（wāng）丛军是国内第（dì）一（yī）批做BIM（建筑信息模型）研发的技（jì）术人员（yuán）。2019年（nián），在上（shàng）海工作（zuò）了十年的汪丛军带着创事（shì）干业的抱负来到相城，入职中亿丰建设集团（tuán）股（gǔ）份有限公司，担任（rèn）副总工程师、副院长（zhǎng），苏州市（shì）产业技术研（yán）究院融合基建技术研究所常务副所长（zhǎng）。

融合（hé）基（jī）建技术研（yán）究所是建筑行业（yè）里第一个（gè）面向新基（jī）建、新城（chéng）建领域（yù）成立的产业技术研究所，汪丛军作为常务副所（suǒ）长，期待将其打造成为国内建筑行业数字化转型的一个样板（bǎn）。

“未来的城市（shì）必定高度智能化（huà）、绿（lǜ）色（sè）化、人本化，而（ér）未来的建筑业，也将成为数（shù）字经济的一个重（chóng）要组成部分，相城‘数（shù）字经（jīng）济（jì）第一（yī）区’的打（dǎ）造将和我个人的抱负相辅（fǔ）相成，互（hù）相成就（jiù）。”汪丛（cóng）军说。

一座城市的发（fā）展，兴（xìng）于人才，立于产业，才能蓬勃持久。近年来，相城（chéng）紧抓“四大国（guó）家级战略优势（shì）”，聚力打造（zào）谋划“一区十（shí）业百园”的发展（zhǎn）图景，目前（qián）已集聚相关企业1900余家。

过去一两年，越来越多的全省乃（nǎi）至全国（guó）的未来产（chǎn）业“地标”在（zài）相城“拔地而起”。集（jí）聚长三角数（shù）字货币研（yán）究院、长三角金融科技（jì）有（yǒu）限公（gōng）司、长三角数字（zì）金融数（shù）据中心（xīn）数（shù）字人民币三大重（chóng）要平台，成（chéng）为全（quán）国首（shǒu）批四个数字货（huò）币（bì）试（shì）点（diǎn）地区之一；获评江苏省首批车（chē）联网先（xiān）导区，集聚（jù）相关企业94家，涵盖30余个产业链细分领域，成为新赛（sài）道上的领跑者；获评全省首个（gè）也（yě）是目前唯一一个区块链（liàn）产业发（fā）展集（jí）聚区，瞄准打造千亿级大数（shù）据（区块链）产业（yè）集群（qún）；中日（苏州）地方发展合（hé）作示范区（qū）揭牌，正以每年落户100家以上日资企业的（de）速度，成为日（rì）企发展的高地……一大批极（jí）具竞争力的未来新兴产业迅猛发展，成就（jiù）了集聚人才（cái）的强大“磁场”。

而高端人才的集聚，又支撑了产业集群发展（zhǎn）和创新（xīn）能力的不断提升。2020年（nián），相城区（qū）认定（dìng）高企（qǐ）404家，全（quán）区累计有（yǒu）效（xiào）高企达853家，同比（bǐ）增长54.8%，增幅连续三年位列（liè）全市第一。5家人才企业入选（xuǎn）2020年度苏州市“独角兽”培育企业。

密钥2：人才政策实现“相城（chéng）更优”

近日（rì），苏（sū）州擎动动（dòng）力科技（jì）有限公司创始人朱威收获（huò）了一个好消息。擎（qíng）动动力完成C轮融资，为企业持续扩（kuò）充产能，提升公司研发和市场（chǎng）拓展能力，提供了有力支持。

作为（wéi）在苏州最早一批入局氢（qīng）能（néng）产业的企业，擎动（dòng）科（kē）技经过（guò）五年的发展，先后（hòu）获（huò）得国（guó）家级高新技术企业、苏州市独角兽培（péi）育企业等荣（róng）誉（yù）资质（zhì），已经成为国内领先的氢燃料电池催化剂和（hé）膜电极制造商（shāng）。

“入驻苏州高（gāo）铁新城五（wǔ）年，亲眼见证（zhèng）相城新经济产业（yè）的蓬勃兴（xìng）起。”朱威说，之所以选择苏（sū）州相城，是因（yīn）为相城的人（rén）才政策对（duì）于海外归国人员来说（shuō）非常友好。“对（duì）于在初（chū）创期的公司来（lái）说，政府的扶（fú）持至关重要，相城当时一系列的人才政策就可（kě）以（yǐ）帮我们把公司从无到有地建立起来，现在这个厂（chǎng）房就得益于苏州（zhōu）高铁新城（chéng）的扶持政（zhèng）策（cè）。”

产业吸引人才，那该（gāi）用（yòng）什（shí）么留住人才？

“首当其冲，就要让政策（cè）留住（zhù）人才，这是相城人才持续（xù）流（liú）入（rù）的基础。”相（xiàng）城区委组织部相关负责（zé）人说。

2019、2020连续两年召开全（quán）区人才工作大（dà）会。今年（nián）4月，整合升级近年来相城区重要人才政策，发布《相（xiàng）城（chéng）区关于优化（huà）人（rén）才政（zhèng）策体（tǐ）系的实施意见》，专门就（jiù）解决高层次（cì）人才创新创业生态营造等问题进行了持续升级和完善；人才（cái）来相城（chéng）创新创业，项（xiàng）目资助上不封（fēng）顶（dǐng）、最高可（kě）享受1000万（wàn）元（yuán）的安家补贴与10000元（yuán）/月租房补贴；还可享受人才购房绿色通道，拥有优惠（huì）优先（xiān）购房资（zī）格；对于年工资薪金收（shōu）入在30万元及以上的重点（diǎn）产业急需人才，可享（xiǎng）受（shòu）单年最高200万的贡（gòng）献奖励；对于重点产业领（lǐng）域的骨干人才（cái），按硕士每月2000元、博（bó）士每月3000元发（fā）放薪酬（chóu）补贴。

密钥3：以“校友圈”扩大（dà）“人才朋友圈”

4月24日，由苏州市政府、北京大学校友会（huì）指（zhǐ）导（dǎo）举办的2021中（zhōng）国创业者峰会在（zài）苏州相城举（jǔ）行（háng）。峰会上，北京大学苏州校友驿站揭牌，进一步联动北大（dà）苏州校友资源，更好服务苏州发展。

去年，相（xiàng）城区（qū）筹（chóu）建了北（běi）大校友会相（xiàng）城（chéng）分会，目前已有50多名在相城（chéng）创新创业的北大学子入会。相城计划面向全国重点高校（xiào），在2021年成立9个苏州校（xiào）友会（huì）相（xiàng）城驿（yì）站，充分发挥校（xiào）友会作用，推动高校（xiào）人才（cái）、项目、科技成果（guǒ）等（děng）资源导入。

推动母校与校友、学校与行业交融共（gòng）生，带动更多资智聚相。“校友经（jīng）济（jì）”正（zhèng）在相城全面（miàn）升级。

“苏州高铁新城整体给我的感觉很像‘清（qīng）华园’，大量（liàng）高端人才和研发机构在此汇聚，大家在一起（qǐ）研究最新产（chǎn）品和（hé）前（qián）沿技（jì）术，提出创新（xīn）的idea，很像在大（dà）学里念书的时候。”自2018年，Momenta宣布公司（sī）总（zǒng）部迁至苏州相城高（gāo）铁新城以来，Momenta创始（shǐ）人兼CEO曹旭东（dōng）带（dài）着众多清华学子（zǐ）扎（zhā）根在此“追（zhuī）梦”智能（néng）驾驶。经过四（sì）年多的发展，Momenta围绕“飞轮”和“两（liǎng）条腿”产品战（zhàn）略，已经（jīng）打造出领（lǐng）先（xiān）行业的（de）自动驾驶产品，并获得全球客（kè）户的（de）认可。

2019年（nián）3月22日，清华大学（xué）苏州校友（yǒu）会相城分会正式（shì）成立，曹（cáo）旭东担（dān）任会（huì）长。目前（qián），他带领（lǐng）着区域内114位清华学子共同创新（xīn）创业，校友平台彰显出了对高端人才和高科技企业的吸引（yǐn）力。

近年（nián）来，相（xiàng）城“高校朋（péng）友圈”不断扩大（dà），陆（lù）续与（yǔ）清华大学、北（běi）京大学、中国科学技（jì）术大学、同济（jì）大学、湖南大学（xué）合作开展校园引才引智活动，将至高的引才诚意、权威的引智举措、最全（quán）的人才服务（wù），带到优秀毕业（yè）生面前（qián），吸引1257名青年（nián）才俊创业相城（chéng）、扎根相城。

密钥4：让安居成为扎根

“真正的是拎（līn）包（bāo）入住，周边配套环境也很好。”两年（nián）前，拥有10年以（yǐ）上药物制剂开发（fā）经验的苏州二叶制药有限（xiàn）公司（sī）制剂（jì）部（bù）总监施祥杰来到相城时，就被辉展阁人才公寓的条（tiáo）件深（shēn）深点（diǎn）赞。在相城这片研发“沃土”上，施祥杰（jié）不（bú）断进取、不断突（tū）破（pò），各类奖项更是（shì）拿到手（shǒu）软（ruǎn），2019年，分别获评（píng）春申湖紧缺专技人（rén）才（cái）、相城区紧缺（quē）专技人才――企业技（jì）术人才（cái）类、姑苏重点产业紧缺人才；2020年获评相（xiàng）城区紧（jǐn）缺专技人才――企业高技能领军人才类（lèi）。今年，他被省人（rén）社厅命名为2021年“江（jiāng）苏省企业首席技师”。

来到相城两年多，施祥杰感（gǎn）到相城整体（tǐ）环境（jìng）发（fā）生了很大的（de）变（biàn）化，“无论是（shì）教（jiāo）育还是（shì）医疗，相比长三角（jiǎo）地区（qū）都处于领先水平（píng），整体配套越来越高（gāo）端。”原本，他选择每两（liǎng）周一次，乘（chéng）高（gāo）铁回浙（zhè）江家中看望妻儿。如今，他在（zài）高（gāo）铁新城（chéng）购买的新居即将交付（fù），妻儿也很快扎根相城。

施（shī）祥杰说，以二叶制（zhì）药为例，近年来，公司人才集聚（jù）很快（kuài），仅苏州就有近100人的研发团队，强大的研发实力，为公司的发展源源不（bú）断注入新动（dòng）能。

相（xiàng）城对人才的诚意，体现在潜移默（mò）化的生态营造上。

近年（nián）来，相城（chéng）积极探索（suǒ）建（jiàn）立人才公（gōng）寓住房保障体系，覆盖全（quán）区“五大功能片区”，均以低于市场（chǎng）价（jià）格或全额补贴的形式租赁给各类人才，让高（gāo）层次人才在相城立住脚、留住心（xīn）、扎下根。2020年底，全（quán）区已建成以长三（sān）角国际研（yán）发社区启动区（qū）人才（cái）公寓、菁英汇人才公寓为（wéi）代表的人才公寓（yù）9033套，至2022年末（mò），全（quán）区人才公寓计划20144套。

相城区不断（duàn）创新（xīn）人才公（gōng）寓（yù）运营模式，一方面，规范国有资产管理、运营和服务；另一方面，进一步探索市场化运营模式，区政府与中银集团旗下优质第三方合作，探索“银政企（qǐ）”在租房领（lǐng）域的（de）合作。以漕湖青年公寓智慧社区为样板，通过中国银行的综合金（jīn）融服务，实现了从（cóng）身份（fèn）认证、生（shēng）活缴费到日常消费的一（yī）卡（kǎ）通（tōng）服（fú）务，闭环式服（fú）务生（shēng）态进一步形成，居家式住宿体验进（jìn）一步优化。

此（cǐ）外，相城还建成运行（háng）相城区高层次和海外（wài）人才服务中心，升级完善高层次人才“一站（zhàn）式”网上（shàng）服务平台功能，实现“让数据（jù）多（duō）跑（pǎo）路（lù）、人才少跑（pǎo）腿（tuǐ）”；持续发挥“相城英才贷”对人才（cái）工（gōng）作和生活的保障作用，积极推广“人才贷”“高企贷”等（děng）专属（shǔ）金融产品，引导姑苏人才基金、相城人才（cái）基（jī）金、相城（chéng）天使基金等直接投资项目，真正（zhèng）释放人才（cái）企业创新创业潜（qián）力。